Fluktuace zaměstnanců v technických oborech

Fluktuace zaměstnanců (míra úbytku) v technologických oborech je vyšší než ve většině odvětví.

[{"selector":"#anim-ee069169-f15d-499e-93b0-789ff214badd [data-leaf-element=\"true\"]","keyframes":{"transform":["translate3d(33.95952784897524%, 0, 0) translate(25%, 0%) scale(1.5)","translate3d(0%, 0, 0) translate(0%, 0%) scale(1)"]},"delay":0,"duration":2000,"easing":"cubic-bezier(.14,.34,.47,.9)","fill":"forwards"}]

Podle společnosti LinkedIn byla v roce 2021 míra fluktuace v technologickém průmyslu...

[{"selector":"#anim-bb1b6ea1-94da-4e9f-93b5-e0b4103b7f04","keyframes":{"opacity":[0,1]},"delay":0,"duration":600,"easing":"cubic-bezier(0.4, 0.4, 0.0, 1)","fill":"both"}] [{"selector":"#anim-c3536f69-c81e-482c-b4d4-e7a6008d6ad5","keyframes":{"opacity":[0,1]},"delay":0,"duration":1000,"easing":"cubic-bezier(0.2, 0.6, 0.0, 1)","fill":"both"}] [{"selector":"#anim-d50111d1-ecfa-430a-b528-5449caac1de0","keyframes":{"transform":["translate3d(138.30647%, 0px, 0)","translate3d(0px, 0px, 0)"]},"delay":0,"duration":1000,"easing":"cubic-bezier(0.2, 0.6, 0.0, 1)","fill":"both"}] [{"selector":"#anim-b7ed26c2-833c-449c-b86a-1e1e2af5bc73","keyframes":{"opacity":[0,1]},"delay":2,"duration":1000,"easing":"cubic-bezier(0.2, 0.6, 0.0, 1)","fill":"both"}] [{"selector":"#anim-5c623a10-60bf-4e45-8e89-712122d9b32e","keyframes":{"transform":["translate3d(-149.23076%, 0px, 0)","translate3d(0px, 0px, 0)"]},"delay":2,"duration":1000,"easing":"cubic-bezier(0.2, 0.6, 0.0, 1)","fill":"both"}] Šipka

Od roku 2020 v důsledku "velké rezignace" opustily práci miliony technologických pracovníků.

[{"selector":"#anim-91e9029e-908b-4fa1-a433-ce532de07c44 [data-leaf-element=\"true\"]","keyframes":{"transform":["translate3d(28.35498034688709%, 0, 0) translate(25%, 0%) scale(1.5)","translate3d(0%, 0, 0) translate(0%, 0%) scale(1)"]},"delay":0,"duration":2000,"easing":"cubic-bezier(.14,.34,.47,.9)","fill":"forwards"}] Šipka

Udržet si kvalitní zaměstnance je efektivnější a nákladově výhodnější než hledat, přijímat a zapracovávat náhradní zaměstnance.

Důvody vysokého úbytku zaměstnanců v technických oborech...

[{"selector":"#anim-259d0c19-151b-422f-a54c-d46981a57943","keyframes":{"opacity":[0,1]},"delay":0,"duration":1200,"easing":"cubic-bezier(0.2, 0.6, 0.0, 1)","fill":"both"}] [{"selector":"#anim-0db9bba4-4361-45e7-b4d3-277ceb79af5a","keyframes":{"transform":["translate3d(126.31578%, 0px, 0)","translate3d(0px, 0px, 0)"]},"delay":0,"duration":1200,"easing":"cubic-bezier(0.2, 0.6, 0.0, 1)","fill":"both"}] [{"selector":"#anim-9d8366d6-028e-4204-9716-a278e2471a13","keyframes":{"opacity":[0,1]},"delay":20,"duration":1200,"easing":"cubic-bezier(0.2, 0.6, 0.0, 1)","fill":"both"}] [{"selector":"#anim-1436b0da-4e60-4e8f-aac4-e2755f4b9588","keyframes":{"transform":["translate3d(0px, -388.88894%, 0)","translate3d(0px, 0px, 0)"]},"delay":20,"duration":1200,"easing":"cubic-bezier(0.2, 0.6, 0.0, 1)","fill":"both"}] [{"selector":"#anim-cb4cf02b-0dbe-4817-a957-847d3384a5be","keyframes":{"opacity":[0,1]},"delay":40,"duration":1200,"easing":"cubic-bezier(0.2, 0.6, 0.0, 1)","fill":"both"}] [{"selector":"#anim-303df50d-18e5-434b-9240-3593c2414212","keyframes":{"transform":["translate3d(-118.11847%, 0px, 0)","translate3d(0px, 0px, 0)"]},"delay":40,"duration":1200,"easing":"cubic-bezier(0.2, 0.6, 0.0, 1)","fill":"both"}] [{"selector":"#anim-6e4eae33-6bab-4c3e-968f-9402ae705fc4","keyframes":{"opacity":[0,1]},"delay":80,"duration":1200,"easing":"cubic-bezier(0.2, 0.6, 0.0, 1)","fill":"both"}] [{"selector":"#anim-2ca0d0a8-bcf5-41f6-addd-8714413cf88c","keyframes":{"transform":["translate3d(0px, 207.83071%, 0)","translate3d(0px, 0px, 0)"]},"delay":80,"duration":1200,"easing":"cubic-bezier(0.2, 0.6, 0.0, 1)","fill":"both"}]

Další informace o míře úbytku zaměstnanců v technických oborech...

[{"selector":"#anim-a1b1c7fd-78cc-42a1-98e4-5a4f1fbfbf5e [data-leaf-element=\"true\"]","keyframes":{"transform":["translate3d(33.69262683112877%, 0, 0) translate(25%, 0%) scale(1.5)","translate3d(0%, 0, 0) translate(0%, 0%) scale(1)"]},"delay":0,"duration":2000,"easing":"cubic-bezier(.14,.34,.47,.9)","fill":"forwards"}] Šipka Přečtěte si...

Po technických pozicích je taková poptávka, že pracovníci vědí, že mohou dát výpověď a najít si něco lepšího. Zaměstnanci mají moc.

[{"selector":"#anim-82578924-f42a-462b-83bb-07b7efb44480","keyframes":{"opacity":[0,1]},"delay":0,"duration":1000,"easing":"cubic-bezier(0.4, 0.4, 0.0, 1)","fill":"both"}] Šipka

1

[{"selector":"#anim-bfc21e60-9cd4-46ee-b987-dc4a82f7ed6c","keyframes":{"opacity":[0,1]},"delay":0,"duration":1400,"easing":"cubic-bezier(0.4, 0.4, 0.0, 1)","fill":"both"}] [{"selector":"#anim-0747c717-5eec-4c05-8eee-31d1a1277721","keyframes":{"opacity":[0,1]},"delay":0,"duration":1400,"easing":"cubic-bezier(0.4, 0.4, 0.0, 1)","fill":"both"}] [{"selector":"#anim-b19b2dcc-4813-4d57-8d96-f34f203f45bf","keyframes":{"opacity":[0,1]},"delay":2,"duration":1200,"easing":"cubic-bezier(0.2, 0.6, 0.0, 1)","fill":"both"}] [{"selector":"#anim-a1790a34-10f9-49d7-90c2-874a8ef3c0f0","keyframes":{"transform":["translate3d(-152.50001%, 0px, 0)","translate3d(0px, 0px, 0)"]},"delay":2,"duration":1200,"easing":"cubic-bezier(0.2, 0.6, 0.0, 1)","fill":"both"}] [{"selector":"#anim-b15e56dd-cc0a-40f6-b9c2-5e42a0e0a867","keyframes":{"opacity":[0,1]},"delay":2,"duration":1200,"easing":"cubic-bezier(0.2, 0.6, 0.0, 1)","fill":"both"}] [{"selector":"#anim-283a40f6-510d-4b00-9c69-3795ba54be9a","keyframes":{"transform":["translate3d(142.79068%, 0px, 0)","translate3d(0px, 0px, 0)"]},"delay":2,"duration":1200,"easing":"cubic-bezier(0.2, 0.6, 0.0, 1)","fill":"both"}] Šipka Použijte technické nástroje k posouzení dovedností před přijetím zaměstnanců, abyste měli jistotu, že přijmete ty správné zaměstnance. Přeškolení stávajících zaměstnanců na nové role. Jak zabránit vysokému úbytku zaměstnanců v technických oborech?

3

[{"selector":"#anim-18758ac0-27db-4f49-9d77-e9c28736630a","keyframes":{"opacity":[0,1]},"delay":0,"duration":1400,"easing":"cubic-bezier(0.4, 0.4, 0.0, 1)","fill":"both"}] [{"selector":"#anim-c07baaa8-f899-4a0b-b821-77562ce9560f","keyframes":{"opacity":[0,1]},"delay":0,"duration":1400,"easing":"cubic-bezier(0.4, 0.4, 0.0, 1)","fill":"both"}] [{"selector":"#anim-cb596132-dcfc-4046-b07f-bd6903451235","keyframes":{"opacity":[0,1]},"delay":5,"duration":1300,"easing":"cubic-bezier(0.2, 0.6, 0.0, 1)","fill":"both"}] [{"selector":"#anim-9e7a0ac8-dbe7-4609-8e05-0f318b1b34e6","keyframes":{"transform":["translate3d(0px, 191.07748%, 0)","translate3d(0px, 0px, 0)"]},"delay":5,"duration":1300,"easing":"cubic-bezier(0.2, 0.6, 0.0, 1)","fill":"both"}] [{"selector":"#anim-b4cf53cf-ca7b-41c3-bb00-45515e085de2","keyframes":{"opacity":[0,1]},"delay":5,"duration":1300,"easing":"cubic-bezier(0.2, 0.6, 0.0, 1)","fill":"both"}] [{"selector":"#anim-55020dda-05ec-464f-a1a9-d01268eb3d75","keyframes":{"transform":["translate3d(0px, -246.60658%, 0)","translate3d(0px, 0px, 0)"]},"delay":5,"duration":1300,"easing":"cubic-bezier(0.2, 0.6, 0.0, 1)","fill":"both"}] Šipka Jak zabránit vysokému úbytku zaměstnanců v technických oborech? Podporovat zdravou rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem. Uspořádat pravidelné společenské akce na pracovišti. Použijte mapu digitálních dovedností k identifikaci oblastí, které je třeba zlepšit, a motivujte zaměstnance k učení se novým dovednostem.

Fluktuace zaměstnanců v technických oborech

Autor: Dale Cullen

Fluktuace zaměstnanců (míra úbytku) v technologických oborech je vyšší než ve většině odvětví.

Podle společnosti LinkedIn byla v roce 2021 míra fluktuace v technologickém průmyslu...

12.9%

V porovnání s průměrem 10,6% v pracovních místech celkem

Od roku 2020 v důsledku "velké rezignace" opustily práci miliony technologických pracovníků.

Udržet si kvalitní zaměstnance je efektivnější a nákladově výhodnější než hledat, přijímat a zapracovávat náhradní zaměstnance.

"

Důvody vysokého úbytku zaměstnanců v technických oborech...

1. Snaha o vyšší kompenzaci (71%)

2. Hledáte lepší pracovní podmínky (47%)

3. Snaha o větší odpovědnost (32%)

4. Hledání dalších tvůrčích příležitostí (26%).

Další informace o míře úbytku zaměstnanců v technických oborech...

Po technických pozicích je taková poptávka, že pracovníci vědí, že mohou dát výpověď a najít si něco lepšího. Zaměstnanci mají moc.

1

2

3

4

Zjistěte více o správě digitálních dovedností pro rekvalifikaci zaměstnanců a zvýšení míry jejich udržení.