Gehalt und Aufgaben eines Datenbankentwicklers

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Gehalt eines Datenbankentwicklers

Auf dem heutigen Arbeitsmarkt ist es entscheidend, ein günstiges Angebot zu machen. Ein konkurrenzfähiges Gehalt zieht Top-Talente an und senkt die Mitarbeiterfluktuation, und das gilt auch für das Gehalt eines Datenbankentwicklers. Wir haben eine Übersicht über alles, was Sie wissen müssen, zusammengestellt.

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Dieser Artikel behandelt die folgenden Themen:

  • Was ist die Aufgabe eines Datenbankentwicklers?
  • Beruf des Datenbankentwicklers vs. Beruf des Datenbankadministrators
  • Wie viel verdient ein Datenbankentwickler?
  • Durchschnittliches Gehalt eines Datenbankentwicklers in NYC, Kalifornien, Florida und Washington
  • Grundlegende und fortgeschrittene Kenntnisse in der Datenentwicklung

Was ist die Aufgabe eines Datenbankentwicklers?

Kurz gesagt ist ein Datenbankentwickler für den Entwurf, die Programmierung, den Aufbau und die Implementierung von Computerdatenbanken verantwortlich. Sie modifizieren bestehende Datenbanken für Plattformaktualisierungen und -änderungen. Die Bestimmung des besten Datenbankverwaltungssystems, das Testen von Effizienz und Leistung, die Fehlersuche und die Korrektur von Problemen fallen in den Verantwortungsbereich von Datenbankentwicklern.

Ein Datenbankentwickler fasst den Informationsbedarf eines Unternehmens zusammen, organisiert ihn und setzt ihn in effizienten und effektiven Programmcode um. Daher ist eine Kenntnis der Anbieter von Datenbanksoftware wie Oracle, IBM oder Microsoft erforderlich. Die Beherrschung von Programmiersprachen wie SQL und ETL wird für den Entwurf und die Entwicklung eines maßgeschneiderten Datenbankprogramms benötigt.

Um die Leistung zu maximieren, muss der Datenbankentwickler die Datenbank analysieren und entsprechend anpassen, wenn sie in Betrieb ist. Marketing, Management oder der Kunde können auch Optimierungen verlangen, die der Datenbankentwickler in die Datenbank einführen muss.

Quelle

Die US-Büro für Arbeitsstatistik Bericht prognostiziert, dass die Zahl der Stellen für Softwareentwickler im Zeitraum 2014 bis 2024 um 17% steigen wird. Da der Bedarf an einer sicheren Datenbank zur Speicherung von Unternehmensdaten wächst, wird auch der Bedarf an Datenbankentwicklern steigen.

Die wachsende Nachfrage bringt angehende Datenbankentwickler in eine günstige Position. Das bedeutet auch, dass der Arbeitsmarkt umkämpft sein könnte. Personalvermittler und HR-Spezialisten werden nach hochqualifizierten Datenbankentwicklern suchen. Nur hochqualifizierte Datenbankentwickler werden sich eine Stelle in einem Top-Unternehmen sichern.

Eine Möglichkeit, den kompetentesten Bewerber zu ermitteln, sind die im Lebenslauf aufgeführten Kurse. Wie berichtet von Zippiasind die wichtigsten Zertifizierungen für Datenbankentwickler im Jahr 2022:

  • Oracle Certified Associate - Oracle 9i Datenbankadministrator (OCA)
  • Oracle Certified Professional - Oracle 9i Datenbankadministrator (OCP)
  • Microsoft zertifizierter Datenbankadministrator (MCDBA)
  • Software Engineering Master Zertifizierung (SEMC)

Beruf des Datenbankentwicklers vs. Beruf des Datenbankadministrators

Datenbankentwickler sind für die Erstellung neuer und die Pflege bestehender Datenbanken zuständig, während Datenbankadministratoren Datenbankprogramme verwalten und pflegen.

Administratoren verwalten, wie der Titel schon sagt, die Datenbank im Tagesgeschäft. Sie gewähren bei Bedarf Zugriff auf die Datenbank und schützen sie vor unberechtigtem Zugriff. Sie überwachen die alltäglichen technischen Aspekte der Datenbankverwaltung, einschließlich der Sicherung von Unternehmensdaten, der Wiederherstellung verlorener Daten, der Erstellung neuer Benutzerberechtigungen, der Prüfung von Änderungen und der Zusammenführung alter Datenbanken.

Beide Stellen erfüllen geschäftliche Anforderungen, doch die ihnen zugewiesenen Aufgaben variieren je nach Größe des Unternehmens und seinen Bedürfnissen. Wenn es sich bei Ihrem Unternehmen um eine mittlere bis große Organisation handelt, die auf Informationsspeicherung und Data-Mining-Operationen angewiesen ist, werden Sie wahrscheinlich sowohl einen Datenbankentwickler als auch einen Administrator benötigen.

Wenn Sie jedoch ein kleineres Unternehmen sind, ist die Wahrscheinlichkeit groß, dass Ihre Geschäftsanforderungen nicht so hoch sind. Um die Kosten zu senken, können Sie die beiden Funktionen in einer Hybridstelle kombinieren.

Wie viel verdient ein Datenbankentwickler?

Lassen Sie uns über das Gehalt sprechen. Die Gehälter von Datenbankentwicklern hängen von vielen Faktoren ab, u. a. von der Berufserfahrung, den Fähigkeiten und dem Standort des Unternehmens.

Die durchschnittliche Gehaltsspanne für Datenbankentwickler in den einzelnen Ländern beträgt $96,679Der Unterschied zwischen den verfügbaren Daten ist jedoch erheblich.

ZipRecruiter schätzt das höchste durchschnittliche Grundgehalt, $96,679 pro Jahr. Diese Schätzung ist vergleichbar mit Zippia's Schätzungen, $92,000 pro Jahr.

Glastür schätzt das durchschnittliche Grundgehalt eines nationalen db-Entwicklers auf $79,049 pro Jahr und durchschnittlich $24,109 Zusatzvergütung. Zu den Zusatzvergütungen gehören Geldprämien, Provisionen, Trinkgelder und Gewinnbeteiligungen.. Laut Glassdoor verdient ein Datenbankentwickler im Durchschnitt, $104,255.

Das niedrigste Gehalt für einen Datenbankentwickler wird von PayScale angegeben - $78,401 pro Jahr.

Wie hoch ist das Einstiegsgehalt eines Datenbankentwicklers?

ZipRecruiter meldet das höchste Datenbankentwickler-Einstiegsgehalt - $64,284 pro Jahr. Obwohl etwas weniger, berichtet PayScale, dass Datenbankentwickler in einer Einstiegsposition Folgendes erwarten können $61,000 pro Jahr.

Lassen Sie uns dies auf den durchschnittlichen Stundenlohn herunterbrechen. Im Durchschnitt wird erwartet, dass ein Db-Entwickler zwischen 35 und 40 Stunden pro Woche arbeitet, und ein Jahr hat 52 Wochen. Das durchschnittliche Gesamtgrundgehalt beträgt wie oben angegeben $62,642was zu folgenden Werten führt $32.55 eine Stunde (ungefähr).

Jr developer Datenbank Gehalt

Wie berichtet von Lohnskala und Glastür Die durchschnittliche Gehaltsspanne für Junior-DB-Entwickler liegt im Inland zwischen $69,551 – $80,566 pro Jahr. Darüber hinaus berichtet Glassdoor, dass ein Jr Db developer auch eine zusätzliche Zahlung von $21,101.

Einkommen der leitenden Datenbankentwickler

Erfahrene Datenbankentwickler können mit einem Grundgehalt von $109,154 pro Jahr und eine zusätzliche Vergütung von $14,683, wie berichtet von Glastür. Ihr geschätztes Durchschnittsgehalt beläuft sich auf $123,370.

ZipRecruiter meldet einen etwas niedrigeren nationalen Durchschnitt, $114,661, um genau zu sein.

Lohnskala schlüsselt den nationalen Durchschnitt nach Erfahrungsniveau auf. Datenbankentwickler mit 10-19 Jahren Erfahrung können ein Durchschnittsgehalt von $96,989, und 20 Jahren Erfahrung steigt das Einkommen eines leitenden Datenbankentwicklers auf $100,725. Diese Schätzung ist immer noch niedriger als die von Glassdoor gemachten Angaben.

Aus der obigen Analyse wird deutlich, dass die Jahre der Erfahrung eine wichtige Rolle bei der Bestimmung des Verdienstes eines Datenbankentwicklers spielen. Im Durchschnitt gibt es einen $40k Unterschied zwischen dem nationalen durchschnittlichen Grundgehalt eines Datenbankentwicklers der Einstiegs- und der höheren Ebene.

Durchschnittliches Gehalt eines Datenbankentwicklers in NYC, Kalifornien, Florida und Washington

Bei der Betrachtung der Einflussfaktoren spielt der Standort eine wichtige Rolle bei der Bestimmung des Gehalts für eine Datenbank Db. Nachfolgend finden Sie, wie Einkommen von Datenbankentwicklern Vergleiche über bestimmte geografische Standorte hinweg:

  • Datenbankentwickler in Washington können mit einem Einkommen von etwa $117,022 pro Jahr
  • Das Einkommen von Datenbankentwicklern in NYC beträgt im Durchschnitt $106,224 pro Jahr
  • Das Gehalt für Datenbankentwickler in Kalifornien ist landesweit das höchste und liegt bei $99,081
  • Das Gehalt eines Datenbankentwicklers in Florida beträgt im Durchschnitt bis zu $82,725

Aus der obigen Tabelle geht hervor, dass die höchsten Gehälter in Washington gezahlt werden, gefolgt von NYC und Kalifornien, während das Gehalt für einen Datenbankentwickler in Florida eines der niedrigsten in den USA ist.

Unter den Städten mit den höchsten Gehältern nimmt Seattle, WA, den ersten Platz ein ($117,846), gefolgt von San Francisco, CA ($104,928), und New York, NY ($96,585).

Grundlegende und fortgeschrittene Kenntnisse in der Datenentwicklung

Einige Arbeitgeber verlangen einen Hochschulabschluss oder eine höhere Ausbildung, aber das ändert sich. Wir stellen fest, dass immer mehr Arbeitgeber sich auf die Erfahrung potenzieller Mitarbeiter und ihre grundlegenden und fortgeschrittenen Fähigkeiten als Datenentwickler konzentrieren. Die Erfahrung mit bestimmten Datenbank-Frameworks hängt davon ab, welches System der Arbeitgeber einsetzt.

Als Personalverantwortlicher oder Personalspezialist sollten Sie nach Bewerbern mit ausgeprägten analytischen, problemlösenden und organisatorischen Fähigkeiten suchen. Da Datenbankentwickler mit dem gesamten Team und den Kunden zusammenarbeiten, müssen sie über ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten verfügen. Datenbankentwickler müssen auch die Fähigkeit nachweisen, unabhängig und im Team zu arbeiten.

Schauen wir uns nun die grundlegenden und fortgeschrittenen Erfahrungen von Datenentwicklern an, die von HR-Spezialisten oder Personalvermittlern benötigt werden.

Kernkompetenzen

  • Technische Design- und Entwicklungsfähigkeiten sind für die Erstellung von Datenbankprogrammen erforderlich
  • Analyse der bestehenden Datenbanken und des Datenbedarfs der Kunden zur Entwicklung geeigneter Systeme
  • Kenntnisse spezifischer Programmiersprachen und Codes
  • Fähigkeit, den Implementierungsprozess für neue Datenbanken zu verfolgen
  • Fehlersuche und -behebung in neuen Datenbankanwendungen
  • Kenntnis von ETL- und BI-Werkzeugen

Fortgeschrittene Fähigkeiten als Datenentwickler

  • Sich über die neuesten Trends und Technologien auf dem Laufenden halten
  • Fortgeschrittene SQL-Kenntnisse und Fähigkeit zum Schreiben komplexer SQL-Abfragen
  • Erfahrung in der Schulung und Betreuung neuer Entwickler
  • Frühere Erfahrungen im Projektmanagement sind ebenfalls von Vorteil.

Die oben genannten Fähigkeiten sind die Grundvoraussetzung, die jeder potenzielle Bewerber nachweisen sollte. Es gibt jedoch auch zusätzliche Zertifizierungen, die Datenbankentwickler erwerben können und die sich positiv auf ihr Gehalt auswirken werden. Als Personalvermittler oder HR-Spezialist sollten Sie dies in Ihrem Angebot berücksichtigen

  • Datenbankentwickler mit Oracle 11g Fähigkeiten verdienen $104,964 pro Jahr. Ein satter Gehaltsanstieg von 34% bei den Gehältern von Datenbankentwicklern.
  • Datenbankentwickler mit Informatica-Kenntnisse verdienen $100,299 pro Jahr. Das sind 28% mehr als der Db-Entwickler.
  • Datenbankentwickler mit Datenbankverwaltung Fähigkeiten Gehaltsspannen von $58,000 an $114,000 pro Jahr. Die Kenntnisse zur Erstellung und Verwaltung von Datenbanken erhöhen das Durchschnittsgehalt um 19%.
  • Datenbankentwickler mit PL/SQL-Kenntnisse verdienen $88,263 pro Jahr. Das sind 13% mehr als der Db-Entwickler.

Abschließende Bemerkungen

Zusammenfassend lässt sich sagen, dass die folgenden Faktoren das Gehalt eines Datenbankentwicklers beeinflussen: Jahre der Erfahrung, erworbene Fähigkeiten, absolvierte Kurse und der Standort des Unternehmens. Wenn Sie eine Stellenausschreibung oder ein Angebot für potenzielle Mitarbeiter erstellen, sollten Sie diese Faktoren im Hinterkopf behalten. So können Sie Stellenausschreibungen erstellen, die garantiert Top-Talente anziehen. Als Sahnehäubchen sollten Sie darüber nachdenken, welche Karrieremöglichkeiten Ihr Unternehmen als zusätzlichen Anreiz bieten kann, z. B. individuelle Karrierepfade.

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