Brug programmeringskonkurrencer som en effektiv måde at tiltrække og engagere udviklere på

Udgivet: Sidst opdateret:
programmeringskonkurrence

Der er stigende efterspørgsel efter udviklere, og det ser ikke ud til at ændre sig lige foreløbig. Det betyder, at jo større efterspørgslen efter de bedste tekniske talenter er, jo mere effektiv skal du være med din sourcing for at tiltrække de bedste kodningstalenter. En af de bedste måder at gøre dette på er at arrangere en programmeringskonkurrence. Hvis det gøres rigtigt, kan det være en fantastisk måde at tiltrække udviklere til din konference og samle kvalificerede kandidater op, som du kan føre ind i din rekrutteringsstrategi.

Programmeringskonkurrencer - hvem er de til for?

Programmeringskonkurrencer bruges af konferencearrangører, men også af softwarehuse og it-virksomheder.

Fordelene ved at afholde en programmeringskonkurrence

En programmeringskonkurrence er til gavn for alle involverede. Fra konferencearrangører til sponsorer og deltagere giver en programmeringskonkurrence troværdighed, samtidig med at den forbinder de dygtigste udviklere med it-arbejdsgivere.

Fordele for en konferencearrangør

Som konferencearrangør ved du, at din programkonference skal skille sig ud. Det er den eneste måde, hvorpå du kan tiltrække og engagere ikke kun udviklere, men også sponsorer og partnere. En programmeringskonkurrence er en fantastisk måde at få de rette personer til at lægge mærke til dit arrangement. De:

  • Driv engagement

    Udviklere kan lide at blive udfordret med virkelige programmeringsproblemer. De nyder at omsætte deres programmeringsfærdigheder til praksis og gøre deres bedste for at udfordre sig selv og bevise deres færdigheder i selskab med deres kolleger.

  • Tiltrække partnere og sponsorer

    Virksomheder er altid på udkig efter dygtige udviklere. Ved at arrangere en konkurrence kan du præsentere din konference og dens partnere som værende udviklervenlige. En konkurrence kan være en god måde at finde ud af, hvilke programmører der udmærker sig ved bestemte færdigheder. Du kan derefter give dine partnere og sponsorer profilerne af de kandidater, som de er på jagt efter, videre til dine partnere og sponsorer, hvilket giver en masse ekstra værdi.

  • Udvid konferencen

    Den rigtige programkonkurrence får din konference til at skille sig ud og tiltrækker udviklere (og de partnere/sponsorer, der følger dem), fordi du giver dem ekstra værdi.

Hvordan en it-virksomhed har fordele

Som it-virksomhed er du konstant på jagt efter dygtige udviklere. Programmeringskonkurrencer kan være et fantastisk værktøj til at inddrage i din sourcingstrategi og styrke din employer branding.

  • Rekruttering

    Det er ikke let at få udviklernes opmærksomhed. En udfordrende programmeringskonkurrence kan tiltrække udviklernes interesse og bringe dig i kontakt med de bedste af talentmassen. Den kan bruges under en konference eller endda som en del af din online-sourcingkampagne.

  • Styrkelse af employer branding

    Som it-virksomhed skal du sikre dig, at du har en brandgennemgang hos de kandidater, du ønsker at ansætte. Det skyldes, at de ønsker at kunne vurdere alle dine initiativer, før de beslutter sig for, om de vil arbejde for dig eller ej. En programmeringskonkurrence, der er baseret på virkelige problemer, er en god måde at styrke din virksomheds positive employer branding på ved at give dem et vindue til den slags arbejde, du udfører.

Hvad sætter DevSkillers programmerings-konkurrence i en klasse for sig selv?

  • Reelle programmeringsudfordringer i det virkelige liv

    Programmører finder en programmeringsudfordring, der ligner og føles som det arbejde, de rent faktisk udfører, baseret på det, de gør i deres hverdag. Ingen fantasiproblemer eller algoritmiske opgaver, bare en reel programmeringsopgave, der skal løses.

  • Det sætter programmeringsfærdigheder i spil

    Udviklerne kan vise deres programmeringsfærdigheder i aktion og udfordre sig selv for at opnå de bedst mulige resultater. Det er supermotiverende at lave programmeringsudfordringer, der giver mening, og lade dem se, hvor de ligger i forhold til andre.

  • Et miljø, der er venligt for udviklere

    Udviklere har lov til og opfordres endda til at bruge de værktøjer, som de bruger i deres hverdag, f.eks. frameworks, biblioteker, databaser og eksterne kilder sammen med deres foretrukne IDE for at vise deres reelle værdi.

  • Fleksibilitet i brugen

    Vi giver arrangørerne af konkurrencerne stor fleksibilitet med hensyn til kodningsudfordringer. Du kan oprette din egen programmeringsopgave med hjælp fra os eller lade os gøre det hele for dig. Det er helt op til dig.

Hvad kan DevSkiller gøre for din programmeringskonkurrence?

  • Tilvejebringe en landingsside med information til offentligheden om programkonkurrencen
  • Tilvejebringelse af infrastruktur til gennemførelse af konkurrencen
  • Hjælper dig med at skabe udfordringer
  • Forbered programmeringsudfordringer, der er blevet bygget af DevSkiller-eksperter
  • Levere resultaterne fra de bedste udviklere og give deltagerne feedback om deres resultater
  • Udarbejdelse af generelle statistikker om de resultater, som udviklerne har opnået

Casestudie - Devoxx Polen

http://devoxx.pl/

Hvad handler Devoxx Polen om

Devoxx Polen er den største Java-konference i Polen. Den er en del af Devoxx-familien (Antwerpen, Paris, London, Krakow, Casablanca og San Jose), som årligt byder over 12.000 devoxianere velkommen! Devoxx er en konference af udviklere for udviklere.

Hvornår: 21-23.06.2017

Hvor: ICE Krakow Congress Centre

Deltagere: 2500 Devoxxians + 600K udviklere online, der repræsenterer 20 lande

Talere: 144

I løbet af 3 dage deltager 2.500 Devoxxians fra 20 forskellige lande i Devoxx Polen, herunder 100 talere, og yderligere 600K udviklere følger præsentationerne online.

"Devoxx Polen brugte DevSkillers programmeringskonkurrence til at skabe konkurrence, engagement og lidt sjov under konferencen. De mange udviklere, der tog denne kodningsudfordring, satte virkelig pris på den, da den var baseret på virkelige programmeringsproblemer. Det gjorde vores arrangement mindeværdigt og spændende.

Det, der var virkelig godt ved DevSkiller-konkurrencen, var, at udviklerne spillede mod sig selv og forsøgte at presse deres evner til det yderste for at opnå det bedst mulige resultat, i stedet for blot at slå de andre deltagere.

Jeg vil varmt anbefale DevSkiller til arrangører af programmeringskonferencer, som ønsker at gøre deres arrangementer mere attraktive, ikke kun for programmører, men også for samarbejdspartnere."

Grzegorz Duda-Dexoxx Polen

Deltagere i konkurrencen

"Her er de to ting, som jeg syntes bedst om konkurrencen og DevSkiller-platformen:

  1. Det problem, som jeg skulle løse, var ikke et imaginært problem, men snarere en udfordring fra det virkelige liv, som jeg kunne løse for en rigtig virksomhed. Jeg kunne også godt lide, at der ikke kun var fokus på at skrive en algoritme, der kunne løse problemet, men at den også skulle passe til den kode, der allerede var der.
  2. Jeg var virkelig glad for muligheden for at arbejde med min egen IDE på jobbet. Det er ikke muligt på andre platforme på denne måde, så vidt jeg ved. Udviklere, der er berøvet deres værktøjer, kan ikke være effektive."

Łukasz Opaluch

"Mine overordnede følelser er positive. Udfordringen var interessant, og den afslørede mine mangler i Java 8 stream API'et.

Jeg var vild med, at det var muligt at lave al kodning i min foretrukne IDE og kun skulle sende det til DevSkiller til analyse. Det er helt klart mere praktisk end at bruge online kodeeditorer."

Jan Dziekan

"Det var virkelig sjovt at lege med opgaven. Jeg vil sige, at hele idéen er rigtig god, da den giver os (udviklerne) en måde at udfordre os selv og vores evner på. Opgaven var godt opbygget, og instruktionen var også ret beskrivende. Jeg kunne virkelig godt lide hele ideen med at implementere bestemte metoder, så de passer til dokumentationen og unit-testene. Også muligheden for at klone et git repository og arbejde på løsningen i mit eget IDE er virkelig godt, og det gav mig mulighed for at fokusere på selve opgaven i stedet for at lære den webbaserede editor at kende. Kæmpe tommelfinger op for denne!

Jeg kan virkelig godt lide, hvordan DevSkiller fungerer! Man kan se fra starten, at det er lavet med udviklere i tankerne, og jeg tror, at kodning af opgaver som denne kan gøre fjernrekrutteringsprocessen meget effektiv for en virksomhed."

Maciej Kucharek

Del indlæg

Få mere at vide om ansættelse af teknologiske medarbejdere

Tilmeld dig vores Learning Hub for at få nyttig viden direkte i din indbakke.

Kontroller og udvikl kodningsevner uden problemer.

Se DevSkiller-produkterne i aktion.

Sikkerhedscertificeringer og overholdelse. Vi sørger for, at dine data er sikre og beskyttede.

DevSkiller-logo TalentBoost-logo TalentScore-logo