Den mest realistiske tekniske screeningsplatform på markedet med nul whiteboards i sigte.

Skabt til udviklere, af udviklere.
Drevet af RealLifeTesting™-metodologien.

ts jet2 ts ing ts mango ts paypal ts morningstar ts deloitte

"Siden 2012 har DevSkiller hjulpet over 700 kunder fra 85+ lande med at ansætte bedre udviklere.
Nu er det din tur."

Jakub Kubryński
DevSkiller-logo

Jakub Kubrynski

DevSkiller CEO og grundlægger

9 år

700 kunder

85+ lande

Hvorfor TalentScore

TalentScore oplevelse i 3 trin

ts trin erfaring 1

Definere og udvælge de færdigheder, der skal testes

  • Næsten 4000 rekrutteringsopgaver, der er klar til brug
  • Spejle virkelige brugssager
  • Kan tilpasses fuldt ud
ts trin erfaring 2

Send testinvitationen

  • Høj gennemførelsesprocent for test
  • Nem integration med ATS
  • Fleksible muligheder for branding
ts trin erfaring 3

Få testresultater

  • Automatiseret og objektiv scoring
  • Rapporter, der kan deles
  • Kandidaternes benchmarks
Request a demo

Testede teknologier

Se den fulde liste på afprøvede teknologier

Drevet af RealLifeTesting™-metodologi

ts reallife 1

Holistisk afprøvning

Se, hvad dine tekniske kandidater kan gøre med kode for at løse forretningsproblemer

ts reallife 2

Indfødte udviklingsprocesser

Lad dine kandidater selv vælge, hvordan de vil redigere kildekode (CI/CD-lignende proces baseret på Git repositories)

ts reallife 3

Vurder hele det teknologiske økosystem

Vores test går ud over programmeringssprog og lader kandidaterne bruge biblioteker, frameworks, værktøjer og databaser

Gennemførelsesprocent: 94%

94% af udviklerne afslutter en TalentScore-test, de har startet

- et antal, der er uovertruffet af alle andre tekniske screeningsløsninger på markedet.

Hvad vores kunder siger

  • Nathalia G. R. Da Silva

    "Med DevSkiller er den tekniske testfase faldt fra 5-10 dage til 3-7 dage, hvilket er en stor forbedring!"

    NATHALIA G. R. DA SILVA, EMPLOYER BRANDING & TECH RECRUITER HOS DB1 GROUP

  • Richard Williams

    "Takket være automatiseringen af screeningsfasen, var vi i stand til at reducere antallet af samtaler med 50%. DevSkiller tilføjer et ekstra lag af kvalitet til vores tekniske ansættelsesproces."

    RICHARD WILLIAMS, VICEPRÆSIDENT FOR TEKNIK HOS PLUTORA

  • Ivana Nikolic

    "DevSkiller er en tidsbesparelse for alle de involverede parter. Vi var i stand til at forbedre vores kvalitet af ansættelser, ansættelsesdiversitet og omkostninger pr. ansættelse."

    IVANA NIKOLIC, PERSONALECHEF HOS IMPACTECH

Vi er klar til at blive en virksomhed

  • SSO og granulær adgangskontrol
  • Tilpasning
  • Omfattende konfigurerbarhed
  • Avanceret rapportering
  • SLA 99.95%
ts enterprise

Integrationer

Dine data er sikre hos os

GDPR-kompatibel ISO/IEC 27001-certificeret Privacy Shield-certificeret

Tag et kig indenfor TalentScore

ts navbar
ts inde 1

Brugerklare og brugerdefinerede opgaver

Brug færdige tests, der er udarbejdet af eksperter eller udvikle dine egne løsninger

ts inde 2

Programmeringsopgaver

Front-end, back-end, mobil, DevOps, sikkerhedstests i én platform

ts indenfor 3

Naturligt programmeringsmiljø

Lad kandidaterne arbejde i deres foretrukne IDE for at se deres faktiske færdigheder

ts indenfor 4

CodePair med video

Gennemføre interviews på afstand og optage dem for at få ekstra indsigt

ts inden for 5

Avanceret rapportering

Skær rapporterne i skiver og tern for at få det bedste ud af dem beslutninger om ansættelse

ts indenfor 6

Jobbeskrivelsesbaserede vurderinger

Vurdere de nøjagtige færdigheder, der er nødvendige for den job med få klik

ts indenfor 7

Hackathon-støtte

Udvid din talentmasse med kreative sourcing-arrangementer

ts indenfor 8

Virksomhedsklart tilladelsessystem

Adgangskontrolsystem

DevSkiller anmeldelser

Se, hvordan vi kan hjælpe dig

DevSkiller TalentScore-logo DevSkiller-logo TalentBoost-logo TalentScore-logo