HR Resources

8 formas creativas de contratar empleados en el sector tecnológico

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marzo 7, 2017

En el mercado actual, impulsado por los candidatos, la innovación en los esfuerzos de contratación está adquiriendo una nueva velocidad; de hecho, es muy posible que esté impulsando un vehículo completamente nuevo, especialmente [...].

How to screen Python developers’ skills

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febrero 28, 2017

If you are looking for a person with Python developer skills, know that finding them is only half the journey. So even if you can source them, it might take […]

Spark Hire – a video interviewing tool [expert interview]

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• Entrevista con expertos

febrero 16, 2017

My name is Kaitlynn Sirotkin.  I am the Content Marketing Manager at Spark Hire, a video interviewing solution with more than 3,000 customers across the world. Working at Spark Hire has […]

Cómo diseñar un proceso de contratación plenamente funcional en TI

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febrero 8, 2017

According to Global HR Research,“66% of companies make a bad hiring decision each year”.  That’s right. 66 out of 100 companies looking for people to join them make a mistake somewhere […]

Esto es lo que dijo Tom Winter en una entrevista con Paysa

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enero 30, 2017

Paysa did an interview with Tom Winter on the difficulties with recruiting in IT. What are some of the challenges facing IT companies for recruiting tech talent? You may ask… […]

Human resources psychology in tech: what you need to know to recruit top IT talent

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enero 24, 2017

When recruiting developers, what do you think you rely on? You most likely reach out to the candidate, check their social media profiles, talk to them, and ask them to […]

50 recruitment stats HR pros must know in 2017

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enero 14, 2017

With a new year typically comes a desire to improve ourselves at what we do, and HR is no exception. However, learning takes time and it’s no secret that recruiters […]

7 problems with recruiting in IT, and the importance of Time [our small research]

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enero 12, 2017

We talk a lot to recruiters, hiring managers, company owners, but also developers and programmers. We hear a lot about problems, so we decided to put them down, and come […]