Gérer les compétences techniques de manière transparente pour maximiser les performances de l'entreprise

Identifier et combler les lacunes en matière de compétences pour alimenter la croissance des entreprises. Prendre à chaque fois des décisions de direction fondées sur des données.

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La confiance des clients de plus de 60 pays

Activer une croissance continue

Découvrir les lacunes en matière de compétences et prendre des mesures

Embauchez, promouvez et améliorez les compétences de vos employés pour que votre pile technologique reste pertinente. pertinente, qu'il s'agisse de technologies anciennes ou émergentes.

Mettre en place des parcours de carrière clairs

Gardez vos employés heureux et engagés en soutenant leur développement professionnel. Augmentez le taux de rétention, le moral et la productivité.

Prendre des décisions objectives en matière de ressources humaines

Découpez vos données pour libérer le potentiel de vos employés. Alimentez la croissance de votre entreprise avec chaque bonne décision RH que vous prenez.

Stimulation des talents

Aligner les parcours professionnels sur les objectifs de l'entreprise pour maximiser les performances

N'enterrez pas les données sur les compétences dans des feuilles de calcul trop compliquées. Visualisez les informations sur les talents et et agissez en conséquence au bon moment.

  • Identifier les personnes qui possèdent déjà les compétences nécessaires pour progresser rapidement
  • Prendre des décisions objectives en matière de gestion des compétences afin d'optimiser les budgets de formation
  • Affecter les personnes aux projets en fonction de leurs compétences et de leur potentiel
Stimulation des talents

Fusionner et comparer les données de TalentScore et de TalentBoost pour des profils détaillés

Obtenez une image complète des compétences techniques de vos employés en intégrant la suite logicielle DevSkiller.

  • Obtenez des informations plus détaillées sur votre inventaire de compétences technologiques et sur les lacunes en matière de compétences
  • Identifier, comparer et suivre l'évolution des niveaux de compétences au sein des équipes et de l'organisation. l'organisation
  • Donner des évaluations impartiales des employés, améliorer le moral grâce à des pratiques de gestion justes et transparentes

Toutes les informations sur la gestion des talents vous devez diriger

Équipes RH

Réduire le taux de rotation du personnel et augmenter la productivité en gardant les employés heureux et engagés

Leaders technologiques

Affectez les personnes à des projets en fonction de leur véritable potentiel. Former des personnes à des rôles technologiques modernes pour livrer plus rapidement de meilleurs logiciels

C-level

Obtenez une vue d'ensemble des compétences techniques de votre organisation. Prenez des décisions stratégiques précises à chaque fois

Entreprise

Attribuer les bons rôles aux personnes et nourrir leurs compétences techniques pour une efficacité maximale

Besoin d'aide décider si notre solution répond aux besoins de votre entreprise ?

Parlons

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Atteindre des objectifs multiples avec TalentBoost

Obtenez une vue d'ensemble des compétences techniques de votre organisation. Profitez du confort de la gestion de toutes vos données de compétences techniques sur une seule plateforme. Découvrez les solutions les plus populaires :

Gestion des talents
Inventaire des compétences et des lacunes en matière de compétences
Évaluation des employés
Parcours de carrière
Constitution d'équipes de projet
Apprentissage et développement

Transformez vos idées en action.

Identifiez et comblez dès maintenant les lacunes en matière de compétences dans votre organisation.

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Certifications de sécurité et conformité. Nous veillons à ce que vos données soient sûres et sécurisées.

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