Wij helpen bedrijven digitale talenten te beoordelen en te ontwikkelen

Hi, we’re DevSkiller! Since 2013, we’ve been on a mission to redefine how organizations all over the world assess, manage, and develop digital skills.

Following a famous Peter Drucker quote: “You can’t manage what you can’t measure”, we started our business journey by building DevSkiller TalentScore – the most developer-friendly technical screening solution on the market; powered by the RealLifeTesting™ methodologie.

Ons tweede product, DevSkiller TalentBoost, is a skills mapping and management solution to build a future-ready workforce. Together with TalentScore, it constitutes our proprietary talent management platform used by 700+ companies from 90+ countries, spanning 6 continents.

Wij zijn een hardwerkende groep softwareontwikkelaars en liefhebbers van talentmanagement die graag samenkomen om zinvolle uitdagingen op te lossen. Als we niet bezig zijn met het bedenken van betere manieren om digitale vaardigheden te verifiëren en in kaart te brengen, zijn we druk bezig met het verpletteren van hoge scores op onze PlayStations.

Als u zich bij ons wilt aansluiten, aarzel dan niet om onze werkaanbiedingen! (ja, we nemen mensen aan)

  • 2013 opgericht
  • 140+ countries candidates come from
  • 90+ countries we have customers in
  • 30+ teamgenoten

Vertrouwd door industrieleiders uit 90+ landen

Onze ervaren team is onze drijvende kracht!

  • Jakub Kubrynski Jakub Kubrynski
    Jakub Kubrynski Founder Chief Executive Officer
    15+ years of experience
  • Marek Kaluzny Marek Kaluzny
    Marek Kaluzny Founder Chief Product Officer
    15+ years of experience
  • Stacy Dudina Stacy Dudina
    Stacy Dudina Chief Operating Officer
    7+ years of experience
  • Malgorzata Marcinkowska Malgorzata Marcinkowska
    Malgorzata Marcinkowska Chief Growth Officer
    20+ jaar ervaring
  • Tomasz Nurkiewicz Tomasz Nurkiewicz
    Tomasz Nurkiewicz Chief Technology Officer
    15+ years of experience
  • Kacper Godlewski Kacper Godlewski
    Kacper Godlewski Chief HR Officer
    20+ jaar ervaring

... en meer dan 40 geweldige voltijdse werknemers.

Wat onze klanten zeggen

Waardering: 5/5

"Per hire hebben we 2-4 dagen bespaard, wat aanzienlijk is aangezien we elk jaar 100 mensen aannemen met DevSkiller."

Julien Gauthiez Talent Acquisition Manager EMEA
Waardering: 5/5

"Dankzij de automatisering van de screeningfase konden we het interviewpercentage met 50% verlagen."

Richard Williams VP van Techniek
Logo's van klanten

Onderzoek & publicaties

We combineren technologie, HR, en business kennis die we graag delen met onze lezers. Bekijk onze bronnen sectie voor boeken, ebooks, cursussen, en meer.

IT-aanwervingsproces dat werkt

IT-aanwervingsproces dat werkt

De beproefde technieken, strategieën, en deskundig advies om uw tech hiring super te maken op 100 + pagina's.

Download het e-boek
Bron software ontwikkelaars als een PRO

Bron software ontwikkelaars als een PRO

Beheers de kunst van het creatief sourcen van ontwikkelaars via meerdere kanalen, waaronder LinkedIn, Stack Overflow en GitHub.

Download het e-boek
Software ontwikkelaar interview vragen

Software ontwikkelaar interview vragen

Dit ebook bevat 259 gevarieerde software ontwikkelaar interview vragen om u te helpen voor te bereiden en het voeren van een geweldig interview.

Download het e-boek

Interesse om ons team te vervoegen?

Check open posities en neem contact op! We denken dat je het hier geweldig zult vinden.

Contact us

Beveiligingscertificeringen & naleving. Wij zorgen ervoor dat uw gegevens veilig en beveiligd zijn.

DevSkiller logo TalentBoost logo TalentScore logo