HR Resources

76 statistiques sur l'embauche et les ressources humaines dans le secteur de la technologie pour 2023

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• Statistiques d'embauche

février 24, 2021

If you want to attract top tech talent and the right candidates, your hiring strategy should consider these latest hr statistics.

Comment évaluer les compétences d'un développeur Node.js ?

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• Sélection des développeurs

février 17, 2021

In the current tech climate, Node.js is one of the most popular backend technologies used by developers. It is crucial that you verify the Node.js developer skills of your candidate […]

12 experts partagent leurs meilleures méthodes d'expérience candidat

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février 10, 2021

Investing in building candidate experience methods is worth it if you want to attract the best talent.

Comment créer une stratégie efficace de gestion des talents dans le secteur des technologies de l'information ?

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février 4, 2021

In this article, we’re going to cover what talent management is, discuss some talent management best practices, as well as share a few examples of how different organizations approach this process.

Qu'est-ce qu'un bilan de compétences - tout ce qu'il faut savoir

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janvier 19, 2021

According to LinkedIn’s Workplace Learning Report, more talent developers put emphasis on evaluating employees’ competency and eliminating skill gaps. In fact, 74% use internal skill gap assessments to identify which skills are lacking.

Comment tirer le meilleur parti de l'analyse des ressources humaines [Conseils et stratégies] (en anglais)

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• Ressources humaines

janvier 12, 2021

It’s impossible to make good business decisions without having access to relevant data. This also applies to HR departments. Human Resource analytics, among others, helps improve talent retention and positively […]

Qu'est-ce que la gestion des compétences et comment bien la mettre en œuvre ?

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• Ressources humaines

janvier 5, 2021

The war for tech talent is fierce. To win, employers not only have to optimize their recruitment to hire the best talent fast, but they also have to put an effective competency management system in place to manage employee growth and keep their tech stack relevant.

Modèle de description de poste de développeur Java

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décembre 22, 2020

Java Developer – to someone not working in the IT industry, it may be a fancy job title for a coffee roaster. But in this industry, it’s a skilled and experienced developer that specializes in one of the most popular programming languages in the world.