Test online di primavera per i colloqui e lo screening degli sviluppatori

Ruoli consigliati per i nostri test di codifica Spring

• Sviluppatore Junior Spring
• Sviluppatore di Middle Spring
• Sviluppatore Spring senior
• Sviluppatore Java
• Sviluppatore Java Spring
• Sviluppatore Java Core
• Sviluppatore Java SpringBoot

Come funzionano le nostre domande per i colloqui di primavera e i test online

I test di codifica DevSkiller si basano sulla nostra metodologia proprietaria RealLifeTesting™. Ciò che rende speciale questa metodologia è che richiede ai candidati di svolgere compiti di codifica, domande e sfide che rispecchiano il lavoro del mondo reale. A differenza di metodi obsoleti come i test alla lavagna o i puzzle algoritmici, i nostri test online di Spring forniranno una visione chiara e oggettiva delle capacità di codifica di Spring del candidato. E soprattutto, con i test di codifica Spring di DevSkiller, vedrete in azione la capacità di pensiero critico e di gestione del tempo del candidato mentre affronta i test.

Caratteristiche principali

• Determinare la capacità di codifica del candidato e non solo le sue conoscenze accademiche.
• I test remoti possono essere eseguiti in qualsiasi parte del mondo, in qualsiasi momento.
• La metodologia RealLifeTesting™ offre una piattaforma di test unica nel suo genere, in cui i candidati possono scegliere di utilizzare il proprio IDE, clonare su Git, eseguire test unitari e accedere a Stack Overflow, GitHub e Google per le ricerche.
• Una serie di strumenti antiplagio per garantire l'accuratezza dei test e risultati equi
• Osservare i test in tempo reale
• Risultati generati automaticamente e di facile comprensione per i non addetti ai lavori.
• Domande per i colloqui di primavera e test online disponibili per le posizioni di livello junior, medio e senior

Competenze trattate nei test e nelle domande di intervista online di Spring

• Ibernazione
• APP
• Maven
• Attuatore
• Codice pulito
• Gradle
• Microservizi
• Monitoraggio
• Spring Boot
• Primavera 4
• API REST
• Spring Boot 2
• MongoDB
• Spring - Iniezione delle dipendenze
• API

Per saperne di più Test di abilità Java

Cosa cercare negli sviluppatori Spring

Spring è un framework applicativo nato nel 2003. Spring semplifica il processo di creazione di applicazioni aziendali Java. Offre tutto ciò di cui uno sviluppatore ha bisogno per utilizzare il linguaggio Java in un ambiente aziendale.

Costruite il vostro test di codifica Spring personalizzato

Vi piace l'aspetto dei nostri test online e delle domande di intervista di primavera ma volete qualcosa di più? Certo! Utilizzando la nostra procedura guidata online potete creare i vostri test di codifica Spring personalizzati e, soprattutto, potete anche caricare la vostra base di codice. Completamente personalizzabile, potete scegliere la difficoltà del test, la durata e la portata delle domande. Trovare il vostro prossimo sviluppatore Spring non è mai stato così facile con DevSkiller e i nostri test online Spring.

Cosa dicono le persone dei test online e delle domande di intervista di Spring?

Vi piace l'aspetto dei nostri test di codifica Spring ma avete bisogno di una spinta in più? Siamo consapevoli che le decisioni finanziarie dell'azienda devono essere ben ponderate prima di giungere a qualsiasi conclusione. Invece di ascoltare noi, ascoltate cosa ha da dire uno dei nostri clienti soddisfatti:

Criteo è un'azienda leader nel commerce marketing che permette alle aziende B2B di costruire e personalizzare campagne pubblicitarie in diversi settori. Ogni anno, Criteo assume circa 100 professionisti tecnici in tutto il mondo per gestire le proprie attività. Prima di passare a DevSkiller, inviavano un caso di studio a casa per filtrare i candidati ai colloqui, ma questo comportava molte difficoltà. In primo luogo, era difficile tenere traccia dei progressi o capire come il lavoro fosse stato completato (compreso l'eventuale plagio). Ci sono stati anche problemi di abbandono dei candidati nelle prime fasi di screening. Nel complesso, il processo di assunzione è stato ritardato a causa di risultati incoerenti e di diversi colloqui inutili. Dopo aver implementato con successo DevSkiller, Criteo ha rivisto il proprio processo di reclutamento tecnologico e ha introdotto i test di screening tecnico DevSkiller prima del primo colloquio. In media hanno risparmiato tra i 2 e i 4 giorni per ogni assunzione.

"Per ogni assunzione, abbiamo risparmiato in media da 2 a 4 giorni, il che è significativo se si considera che ogni anno assumiamo 100 persone con DevSkiller. Abbiamo sicuramente migliorato il tasso di conversione tra il primo e il secondo colloquio, con un minor numero di candidati che abbandonano la fase di test e i responsabili delle assunzioni che intervistano i candidati più qualificati" - Julien Gautiez - Talent acquisition manager di Criteo

Domande frequenti

Che cos'è il RealLifeTestingTM?

La metodologia RealLifeTestingTM è alla base di tutti i test di codifica di DevSkiller. Supera i vecchi formati come i test alla lavagna o i puzzle algoritmici e affida ai candidati problemi reali da risolvere. Il RealLifeTestingTM nasce dalla convinzione che il modo migliore per valutare le capacità di sviluppo di uno sviluppatore sia un test su un campione di lavoro che rispecchi l'effettivo lavoro di sviluppo che svolgerà. I nostri test online Spring richiedono ai candidati di costruire applicazioni di progetto complete o di aggiungere funzionalità ad applicazioni esistenti, proprio come faranno una volta assunti. A tal fine, dovranno dimostrare la loro conoscenza del coding, delle risorse in stack, di risorse come Stack Overflow per trovare soluzioni e del processo decisionale per trovare il modo migliore per risolvere i problemi che incontrano. I risultati non offrono solo una visione delle conoscenze accademiche del candidato, ma anche delle sue capacità di codifica, pulizia del codice, pensiero critico, capacità decisionale e gestione del tempo.

Come si svolge il test di codifica Spring?

I test di codifica DevSkiller Spring possono essere inviati ai candidati di tutto il mondo. È semplice configurare il proprio account e inviare un invito al test. Questi inviti possono essere impostati su un certo lasso di tempo per garantire che non ci siano ritardi. I candidati possono scegliere di effettuare il test in un momento adatto alle loro esigenze e hanno la possibilità di utilizzare il nostro IDE in-browser all'avanguardia o di completare il progetto sul loro IDE preferito e poi clonare il progetto su Git. Durante il test, i candidati possono eseguire test unitari per assicurarsi che le loro soluzioni funzionino come dovrebbero. Il test ha una durata prestabilita. Al termine del tempo limite, il test viene valutato automaticamente e il rapporto viene inviato al selezionatore.

Quanto tempo ci vuole per configurare DevSkiller?

La configurazione di DevSkiller richiede solo cinque minuti. Una volta registrato il vostro account, potete scegliere tra la nostra vasta gamma di test online predefiniti Spring, che variano per lunghezza e difficoltà. Iniziate a testare i vostri candidati subito dopo aver creato il vostro account, senza dover fare altro.