Prueba de evaluación de Laravel y preguntas de entrevista para reclutadores de tecnología. Elija una de las siguientes pruebas de habilidades Laravel para evaluar las habilidades de sus solicitantes de empleo. Nuestra gama de pruebas de habilidades Laravel le ayudará a elegir el mejor candidato para los puestos vacantes, proporcionándole una clara comprensión de sus habilidades, sin tener que darles acceso a su código fuente.
Las pruebas están disponibles para desarrolladores de Laravel de nivel Junior, Medio y Superior. Asegúrate de echar un vistazo a nuestra completa gama de pruebas.
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PHP | Laravel | Bookstore API - Implementa las características que faltan en el API de REST de una librería.
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PHP | Laravel | API de la calculadora - Implementa las características que faltan en una API web para un servicio de calculadora.
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resolver un desafío de programación que involucra a PHP Web Scraper
Evaluar los conocimientos de Devolución de vistas, Clase de controlador, Encriptación de cookies, Rutas de recursos parciales, Configuración de la conexión de la base de datos, Acceso a la solicitud en los métodos de controlador, Modo de mantenimiento, Enrutamiento de los métodos de controlador, Ruta de método de la solicitud, Enmascarar el nombre de archivo de un archivo descargado
Nuestras pruebas de evaluación de Laravel y las preguntas de la entrevista se basan en la metodología de RealLifeTesting™. Ponen a prueba las habilidades de los solicitantes para desarrollar y mantener sitios web dinámicos y aplicaciones web usando PHP y el marco de trabajo Laravel. Nuestras pruebas de evaluación de Laravel no sólo pondrán a prueba los conocimientos de los solicitantes, sino también sus habilidades de codificación, la capacidad de resolución de problemas y la gestión del tiempo.
Laravel es un marco de aplicación web PHP de código abierto y libre con sintaxis expresiva creado por Taylor Otwell en junio de 2011. Sigue la estructura MVC (Model View Controller) que hace que sea fácil de entender y utilizar para crear prototipos de aplicaciones web.
Un desarrollador eficiente de Laravel debe tener un conocimiento completo del patrón arquitectónico de la MVC. Además de esto, los solicitantes deben demostrar la habilidad de desarrollar APIs REST usando PHP y el marco de trabajo Laravel.
¿Quieres construir pruebas personalizadas en un entorno predefinido? ¿Quizás quieras probar a tus candidatos usando tu propio código? Con el asistente de tareas en línea de DevSkiller, puedes construir tu propio test de codificación para satisfacer tus necesidades específicas. Entregue sus pruebas en cualquier lugar del mundo, en cualquier momento con las pruebas de evaluación de DevSkiller Laravel.
¿Todavía no está seguro de nuestras pruebas de evaluación de Laravel?
¿Quizás estás interesado en probar las pruebas de evaluación de DevSkiller Laravel para tu negocio, pero estás un poco inseguro? No hay problema. Es perfectamente comprensible tener dudas cuando se trata de invertir el dinero de su empresa. Compruebe lo que algunos de nuestros clientes anteriores tienen que decir:
"Usar el DevSkiller para calificar los exámenes es 2 veces más eficiente en cuanto a costo, mientras que le da a nuestros estudiantes un mejor examen y los prepara para futuros exámenes de reclutamiento".
"Usamos DevSkiller en 15 lugares de nuestras 3 regiones (US/APAC/EMEA). Tenemos 7 usuarios frecuentes en TA (reclutadores) a través de nuestras regiones, y los usuarios de nuestro gerente de contratación técnica rotan dependiendo de las necesidades actuales. Más de 30 se han conectado a la plataforma una vez para revisar una asignación o crear una prueba".
"La duración del proceso de reclutamiento no ha cambiado, pero dedicamos menos tiempo y esfuerzo por candidato. Tampoco perdemos tiempo con los candidatos equivocados."
El equipo de expertos de DevSkiller ya ha hecho el trabajo duro para que usted no tenga que hacerlo. Su primera prueba de codificación de Laravel puede ser enviada en tan sólo 5 minutos. Nuestra plataforma de pruebas viene preparada con una amplia biblioteca de pruebas de Laravel predefinidas, por lo que sólo tiene que seleccionar una y estará listo para empezar a probar.
Una de las principales preocupaciones de los clientes es si los resultados de las pruebas pueden ser manipulados o no. DevSkiller implementa diferentes y estrictas medidas antiplagio para asegurar que las trampas simplemente no pueden ocurrir.
Implementamos procedimientos de grabación de pantalla que marcan si un usuario está mirando una pantalla diferente durante la prueba. También utilizamos herramientas de escucha social, realizamos comprobaciones de la dirección IP de cada candidato y utilizamos notificaciones de pares en directo. Comprobamos automáticamente cualquier código introducido, con el de cada respuesta proporcionada en nuestra base de datos. Si hay una coincidencia, podemos estar seguros de que la persona ha hecho trampa y su prueba será marcada automáticamente.
El RealLifeTestingTM está en el corazón de todas las pruebas de evaluación y preguntas de entrevista de DevSkiller Laravel. En lugar de los tradicionales cuestionarios tipo juego o rompecabezas algorítmicos que a menudo no desafían las habilidades de desarrollo reales de un desarrollador, implementamos un método de prueba que refleja el trabajo real que los desarrolladores tienen que hacer a diario. Reflejamos la vida laboral diaria de los desarrolladores y les pedimos que actúen de la misma manera que lo harían durante su jornada laboral real. De este modo, no hay que fingir. O tienen las habilidades requeridas, o no las tienen.
Esto proporciona una visión completa del nivel de habilidad de cada candidato. Para aprobar, los candidatos deben demostrar sus conocimientos de codificación, su comprensión de recursos como Stack Overflow, así como poseer el pensamiento crítico necesario para determinar las mejores soluciones. Los resultados se generan automáticamente, lo que significa que sus desarrolladores internos no tienen que calificar cientos de pruebas de selección.
No siempre son los programadores los que se encargan de contratar a los desarrolladores. De hecho, muchas veces son los reclutadores de RRHH los que hacen el trabajo. No se puede esperar que alguien que no es desarrollador posea los mismos conocimientos que alguien que sí lo es, así que nuestras pruebas lo reflejan. Nuestros tests, listos para usar, han sido diseñados por nuestros propios expertos en informática para que los usuarios no técnicos puedan verificar los conocimientos técnicos de los candidatos sin necesitar la ayuda de los desarrolladores. Si tiene una persona técnica involucrada en el proceso de contratación, puede preparar un test desde cero si lo prefiere, pero no es necesario.
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